Telefon   883 863 064

Mail  Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

Jak wybrać dobrą agencję pośrednictwa pracy?

Jesteś Ukraińcem i pragniesz podjąć pracę w Polsce? Istnieje kilka sposobów na to, aby ją znaleźć: rozpytywanie wśród znajomych, przeglądanie portali internetowych z ogłoszeniami o pracę, zamieszczenie ogłoszenia o poszukiwaniu pracodawcy… Jeśli jednak zależy Ci na znalezieniu naprawdę dobrego zatrudnienia, zgodnego z Twoim kwalifikacjami i oczekiwaniami, zgłoś się do agencji pracy. Sprawdź, jak wybrać tę najlepszą!

 

Sprawdź, czy agencja pracy działa legalnie

Pierwszym krokiem powinno być sprawdzenie, czy agencja pracy tymczasowej działa legalnie. W tym celu zweryfikuj, czy znajduje się ona w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia. Dostęp do niego możliwy jest przez Internet; jeśli nie ma jej w rejestrze, oznacza to, że nie dostała ona zgody na działalność. Warto także sprawdzić, czy dana agencja pracy przynależy do różnego rodzaju organizacji, które czuwają nad tym, aby takie podmioty działały etycznie, uczciwe i zgodnie z prawem.

Dobra agencja pracy ma doświadczenie

Agencja, która działa mniej niż rok, nie zdążyła sobie jeszcze nie tylko wyrobić marki, ale przede wszystkim nawiązać długofalowej współpracy z uczciwymi, sprawdzonymi pracodawcami. Dlatego lepiej jest wybierać te podmioty, które mogą pochwalić się dłuższym stażem na rynku. Przed podjęciem współpracy z agencją, sprawdź, jakimi cieszy się opiniami, czy jest polecana i jest oceniana na forach dyskusyjnych.

Uczciwa agencja nie pobiera opłat

Agencja żąda od Ciebie opłat za znalezienie pracy i prezentowanie ofert lub wymaga opłat rekrutacyjnych? A może mówi o konieczności pobrania opłaty na zaliczkę za podróż, zakwaterowanie lub wynajem lokalu? Natychmiast powinno zapalić Ci się w głowie czerwone światło! Pamiętaj, uczciwa agencja pracy nie pobiera żadnych opłat.

Szukaj agencji, oferującej wszechstronne zatrudnienie

Nasza agencja pracy tymczasowej dla pracowników ze Wschodu oferuje zatrudnienie między innymi w:

  • branży budowlanej,
  • produkcja mebli,
  • przetwórstwie mięsnym,
  • działach technicznych.

Dzięki tak szerokiej ofercie z pewnością znajdziesz propozycje, która Cię zainteresuje. Z pracownikami podpisujemy umowy zlecenia lub delegacji do pracy za granicą na maksymalnie 24 miesiące. Płacimy podatki i odprowadzamy obowiązkowe składki do ZUS. 

Z kolei podejmując z nami współpracę jako pracodawca, nie musisz się martwić nie tylko o rekrutację pracowników, ale i o koordynację ich pracy; zrobimy to za Ciebie! Zajmiemy się również legalizacją zatrudnienia, niezbędnymi badaniami lekarskimi, ogólnymi szkoleniami BHP, wypłatą wynagrodzeń pracownikom, ich zakwaterowaniem oraz zorganizowaniem ich dojazdu do pracy.

Dbamy o to, aby zespół ludzi od nas skierowanych był zadowolony

W naszym Serwisie używamy plików cookies. Korzystając dalej z Serwisu, wyrażasz zgodę na stosowanie plików cookies zgodnie z Polityką prywatności. Wyrażenie zgody jest dobrowolne, w każdej chwili można ją cofnąć poprzez zmianę ustawień dotyczących plików „cookies” w używanej przeglądarce internetowej. Kliknij „Akceptuję”, aby ta informacja nie wyświetlała się więcej.